בשנת 2024 עסקה SP Plus 14,700 עובדים, שינוי של 0% בהשוואה למספר העובדים בשנה הקודמת 14,700.

SP Plus Aktienanalyse

מה עושה SP Plus?

SP Plus Corp. is a leading company in the field of parking management and operates approximately 4,200 parking garages and 2.5 million parking spaces in North America. The company was founded in 1929 as Standard Parking and has since become one of the largest providers of parking services, with the goal of simplifying people's lives and work. The company is headquartered in Chicago and employs more than 23,000 employees in the United States and Canada. The business model of SP Plus Corp is based on the leasing and management of parking lots and garages. The company takes over the planning, construction, and renovation of parking facilities, as well as their maintenance and repair. The company primarily works for private and public clients such as shopping centers, office buildings, hotels, airports, and municipalities. SP Plus Corp divides its services into three main categories: Parking Solutions, Transportation Solutions, and Event Logistics. Parking Solutions includes parking management, such as parking lot management for events, rental of parking spaces, placement of employees for parking services, repair work, and the development of parking strategies. Transportation Solutions focuses on traffic management for cities, airports, universities, and government institutions. The company offers park-and-ride solutions, construction of roads and sidewalks, bicycle rentals, and shuttle services for people. Event Logistics is responsible for parking and traffic management at events such as concerts, sports events, trade shows, or promotional events. The company takes care of the traffic concept and the organization of parking operations to ensure maximum efficiency and safety. In addition to its core business, SP Plus Corp also offers additional services. One example is the development and implementation of environmentally friendly strategies for the parking industry. The company also offers a cloud-based technology system that helps customers with parking management, including a mobile app that provides SSL encryption, user profiling, and GPS tracking. Overall, SP Plus Corp is a company with comprehensive expertise in the parking industry, meeting the needs of its customers in terms of parking, traffic, and event management. Answer: SP Plus Corp is a leading company in the field of parking management with headquarters in Chicago. It operates 4,200 parking garages and 2.5 million parking spaces in North America. The company offers services such as parking management for events, transportation solutions, and event logistics. In addition, it provides environmentally friendly strategies and a cloud-based technology system for parking management. SP Plus ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

עובדים בפירוט

בדיקת מאגר העובדים של SP Plus

עובדי SP Plus הם גורם חשוב בפעילותו ומובילים חדשנות, פרודוקטיביות וצמיחה. גודל והרכב הכוח העבודתי מספקים הצצה ליכולת, הגיוון וההשקעות של החברה בהון האנושי. ניתוח נתוני העובדים חיוני להבנת היכולת התפעולית והפוטנציאל העתידי של SP Plus.

השוואת שנה לשנה

הערכת מספרי העובדים של SP Plus בהשוואה שנתית עוזרת לזהות תבניות צמיחה, התרחבויות או קיצוצים. עליה במספר העובדים יכולה להצביע על התפשטות פעילויות והשקעות בכישורים, בעוד שירידה יכולה להרמז על שיפורים ביעילות, אוטומציה או אתגרים עסקיים.

השפעות על השקעות

נתוני העובדים של SP Plus משפיעים על החלטות השקעה על ידי מתן מידע על יעילות תפעולית, יכולת חדשנות והברקמית של החברה. משקיעים מעריכים את נתוני הכוח העבודתי כדי להעריך את פוטנציאל החברה ליישום אפקטיבי של אסטרטגיות, חדשנות והתאמה לשינויים בשוק.

פרשנות של נתוני עובדים

התנודות במספר העובדים של SP Plus מצביעות על שינויים באסטרטגית העסקית, בדרישות התפעוליות ובדינמיקת השוק. משקיעים ואנליסטים חוקרים את מגמות אלו כדי להעריך את המיקום האסטרטגי, גמישות ופוטנציאל החברה לצמיחה ברת קיימא.

שאלות נפוצות לגבי מניית SP Plus

כמה עובדים יש ל-SP Plus בשנה זו?

SP Plus יש לו 14,700 undefined עובדים השנה.

כמה עובדים היו ל-SP Plus בהשוואה לשנה שעברה?

בהשוואה לשנה הקודמת, ל-SP Plus היה מספר עובדים גבוה יותר ב-0%.

מה היו ההשפעות של מספר העובדים על החברה SP Plus?

מספר העובדים משפיע ישירות על יעילות ופרודוקטיביות של SP Plus. מספר גבוה יותר של עובדים עשוי להעיד על כך שהחברה גדלה ויש לה יותר משאבים כדי להשיג את מטרותיה, בעוד שמספר נמוך של עובדים עשוי להצביע על חיסכון בהוצאות או קשיים בגיוס עובדים חדשים.

מה השפעות היו למספר העובדים על המשקיעים של SP Plus?

מספר העובדים יכול גם להשפיע על המשקיעים של SP Plus, מכיוון שהוא מהווה אינדיקטור לצמיחה ולבריאות הכלכלית של החברה. מספר גבוה יותר של עובדים יכול להבטיח למשקיעים, בעוד שמספר נמוך יותר של עובדים עשוי להעלות דאגות.

כיצד עלייה בהון העצמי של SP Plus משפיעה על החברה?

העלאת ההון העצמי של SP Plus יכולה לשפר את יציבותה הפיננסית של החברה ולהגדיל את היכולת שלה לבצע השקעות עתידיות ולעמוד בהתחייבויות.

כיצד ישפיע ירידה בהון העצמי של SP Plus על החברה?

ירידה בהון עצמי של SP Plus עלולה לפגוע ביציבותו הפיננסית ולהקטין את יכולתו לעמוד בהשקעות ומחויבויות עתידיות.

מהם כמה גורמים המשפיעים על ההון העצמי של SP Plus?

כמה גורמים שיכולים להשפיע על ההון העצמי של SP Plus כוללים, בין השאר, התפתחות המכירות, דוח הרווח וההפסד, תשלומי דיבידנדים והשקעות.

למה ההון העצמי של SP Plus כל כך חשוב למשקיעים?

ההון העצמי של SP Plus חשוב למשקיעים, מכיוון שהוא מהווה סמן ליציבות הפיננסית של החברה ומספק למשקיעים מידע על כמות התמיכה הפיננסית שיש לחברה ביחס להתחייבויות והשקעות עתידיות.

כיצד מספר עובדי SP Plus משפיע על החברה?

מספר העובדים של SP Plus יכול להשפיע ישירות על צמיחתה וביצועיה של החברה. מספר עובדים גבוה יותר יכול להוביל לקיבולת ופרודוקטיביות רבה יותר, בעוד שמספר עובדים נמוך יכול לגרום ליעילות מופחתת ולהגבלות.

איך השתנתה כמות העובדים של SP Plus בשנים האחרונות?

בשנים האחרונות, מספר העובדים ב-SP Plus השתנה ב-0.

כמה עובדים יש ל-SP Plus כרגע?

SP Plus כרגע יש 14,700 undefined עובדים.

למה מספר העובדים חשוב למשקיעים של SP Plus?

מספר העובדים חשוב למשקיעים של SP Plus, מכיוון שהוא מהווה נתון לגבי פוטנציאל הצמיחה ויכולת הביצוע של החברה. קיימות גם מידע על כיצד החברה מסוגלת לנהל ולגייס את כוח העבודה שלה.

אילו אסטרטגיות יכול SP Plus לנקוט כדי לשנות את מספר העובדים?

לשם שינוי כמות העובדים, יכול SP Plus לנקוט צעדים כמו התאמת חבילת התגמולים, שיפור תנאי העבודה, ביצוע מבצעי גיוס וקידום תרבות חברתית חיובית. חשוב שהחברה תבצע בדיקה מעמיקה של מצבה כדי לקבוע את הצעדים האסטרטגיים הטובים ביותר לשם שינוי כמות העובדים.

כמה דיבידנד משלמת SP Plus?

במהלך 12 החודשים האחרונים, SP Plus שילמה דיבידנד בגובה . זה מקביל לתשואת דיבידנד של כ-. ל-12 החודשים הקרובים, SP Plus צפויה לשלם דיבידנד של 0 USD.

מהי תשואת הדיבידנד של SP Plus?

תשואת הדיבידנד של SP Plus נוכחית היא .

מתי SP Plus משלמת דיבידנד?

SP Plus משלמת דיבידנד רבעוני. הדיבידנד מתבצע בחודשים .

כמה בטוחה הדיבידנד של SP Plus?

SP Plus שילם דיבידנד כל שנה במשך ה-0 שנים האחרונות.

כמה גבוהה הדיבידנד של SP Plus?

לתקופה הבאה של 12 חודשים ניתן לצפות לדיבידנדים בסך של 0 USD. זה מייצג תשואת דיבידנד של 0 %.

באיזה מגזר נמצאת SP Plus?

SP Plus משויך למגזר 'תעשייה'.

Wann musste ich die Aktien von SP Plus kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

כדי לקבל את הדיבידנד האחרון של SP Plus מתאריך 21.5.2024 בסך 0 USD, היה עליך להחזיק את המניה לפני היום המוקדם בתאריך 21.5.2024 בתיק.

מתי שילם SP Plus את הדיבידנד האחרון?

תשלום הדיבידנד האחרון בוצע ב-21.5.2024.

כמה הייתה הדיבידנדה של SP Plus בשנת 2023?

בשנת 2023 שילמה SP Plus 0 USD כדיבידנדים.

באיזו מטבע SP Plus מחלקת דיבידנד?

הדיבידנדים של SP Plus מתחלקים ב-USD.

תוכניות חיסכון במניות מציעות אפשרות מושכת למשקיעים לבנות נכסים לטווח הארוך. אחד היתרונות המרכזיים הוא האפקט של עלות ממוצעת: על ידי השקעה קבועה של סכום קבוע במניות או קרנות מניות, אדם קונה אוטומטית יותר נתחים כאשר המחירים נמוכים, ופחות כאשר הם גבוהים. זה יכול להוביל למחיר ממוצע לנתח יותר זול לאורך זמן. כמו כן, תוכניות חיסכון במניות מאפשרות גם למשקיעים קטנים להיכנס לשוק המניות היקרות, מכיוון שניתן להשתתף בהם גם עם סכומים קטנים. השקעה קבועה גם מעודדת אסטרטגיית השקעה מתונה ועוזרת למנוע החלטות רגשיות, כמו קנייה או מכירה אימפולסיבית. בנוסף, משקיעים נהנים מעליית הערך הפוטנציאלית של המניות וגם מהפצת דיבידנדים שניתן להשקיע מחדש, מה שמחזק את אפקט הריבית המורכבת וכך גם את צמיחת ההון המושקע.

Andere Kennzahlen von SP Plus

ניתוח המניות שלנו למניית SP Plus הכנסות כולל נתונים פיננסיים חשובים כמו המכירות, הרווח, פעמי הרווח למחיר המניה, פעמי המכירות למחיר המניה, ה-EBIT וכן מידע לגבי הדיבידנד. בנוסף, אנו בוחנים היבטים כמו מניות, שווי שוק, חובות, הון עצמי והתחייבויות של SP Plus הכנסות. אם אתם מחפשים מידע יותר פרטני לגבי נושאים אלה, אנו מציעים בדפי המשנה שלנו ניתוחים מפורטים: